Lo expresó el gobernador Gustavo Bordet. Adelantó que emulará la estrategia que adoptó el gobierno nacional, de ofrecer un 25% de aumento en el salario mínimo y acercarse al 40% con lo que aporta el Fonid. Este viernes se reúne la paritaria.

El gobernador Gustavo Bordet se refirió a las expectativas del Ejecutivo ante la reunión paritaria que mantendrán autoridades del gobierno provincial y del CGE con dirigentes gremiales este viernes a las 10 horas. El mandatario adelantó que "podemos llegar a un porcentaje que esté muy cerca" de la cifra planteada por los docentes, el 45 por ciento.  

"Consideramos que podemos llegar a un porcentaje que esté muy cerca" 
Bordet dio sus declaraciones en el marco del anuncio del presiente Macri sobre el aumento en el mínimo no imponible del impuesto a las ganancias, en la Casa Rosada. El mandatario entrerriano valoró que “hay una estrategia que nos hemos dado en conjunto con el gobierno nacional de tener determinadas pautas y después cada provincia obviamente, convoca en forma autónoma a paritarias”. 

Sobre la arquitectura de la oferta que harán a los docentes, precisó que será constituída por “primero, el componente estrictamente provincial, que nosotros vamos a llevar adelante un porcentual", y, por otra parte, se aprovecharán "los aportes que hace el gobierno nacional a través del Fondo de Incentivo Docente. Con eso consideramos que podemos llegar a un porcentaje que esté muy cerca de las pretensiones que tienen las organizaciones gremiales”, dijo Bordet. 

El entrerriano insistió en que “nuestra vocación es dar comienzo el 29 de febrero el ciclo lectivo y que no se interrumpa y nuestros chicos en Entre Ríos tengan durante todo el año la posibilidad de asistir a clases sin paros”. 

Por último, reseñó que “en la primera reunión hemos escuchado a los docentes. Ellos nos transmitieron sus inquietudes, sus aspiraciones en materia salarial. Estuvimos estudiando el real deterioro que tuvo el salario docente este tiempo y vamos a acercar una propuesta, y vamos a agotar todas las líneas de diálogo, concluyó”. 

El pedido docente 
El Plenario de Secretarios Generales y de la Comisión Directiva Central de Agmer declaró uqe "exigimos una recomposición salarial por encima del 45% y una recomposición de emergencia del 20% para el mes de febrero, a cuenta de la futura definición, con cláusula de revisión en caso de una nueva devaluación". 

A su vez, el plenario estipuló que el aumento se dé dentro de los criterios definidos por la Comisión de Salario y Nomenclador del sindicato: 
- Recomposición salarial en blanco 

- Remuneratividad del Fondo Nacional de Incentivo Docente,con movilidad para los jubilados 

- Devolución de los días descontados por huelga 

- No inicio del ciclo lectivo si no hay una propuesta salarial que dé respuestas